Ошибка банкомата (2012)

HD
Фильм
- Дата выхода:2012
- Страна:Таиланд
- Жанр:мелодрама, комедия
- В качестве: Full HD
- В переводе:Одноголосый закадровый
- Режиссер:Mez Tharatorn
- В ролях:Чантавит Дханасеви, Причая Понгтхананикорн, Анек Чуанчын, Gornpop Janjaroen, Понгсаторн Йонгвилас, Путтачат Понгсучат, Тхават Порнраттанапрасерт, Pongkul Seubseung, Санантхачат Тханапатписал, Чалымпол Тикумпорнтиравонг
Ошибка банкомата (2012) смотреть онлайн бесплатно
Джиб и Сыа, уже три года состоящие в отношениях, оказались в сложной ситуации. Их работодатель - банк, в контрактах которого четко прописан запрет на романтические связи между сотрудниками. Влюбленные долгое время скрывали свой роман, но решение пожениться заставило их столкнуться с выбором: одному из них придется покинуть банк. В поисках решения Джиб и Сыа придумали необычное соревнование. Недавно в одном из банкоматов произошел сбой, в результате которого он выдал лишние 130 тысяч бат. Они договорились: тот, кто первым раскроет этот инцидент и вернет деньги, получит право остаться в банке, а другой должен будет уволиться. Этот вызов осложнялся не только задачей возврата денег, но и внутренними чувствами обоих. Каждый стремился победить не столько ради карьеры, сколько ради возможности продолжать их отношения без необходимости жертвовать работой. Процесс поиска стал испытанием их чувств и взглядов на жизнь и работу. Одинаково умные, ресурсные и преданные друг другу, Джиб и Сыа встретили неожиданные трудности, которые подвергли испытанию не только их профессиональные навыки, но и глубину их отношений. Кульминацией стала разгадка, когда оба почти одновременно нашли способ вернуть деньги, что поставило их перед еще более сложным выбором. В итоге этот поворот подтолкнул их к осознанию того, что настоящая любовь требует компромиссов и жертв. Понимание того, что работа - это важная часть жизни, но не самая важная, помогло им сделать выбор. В конечном итоге они решили вместе уйти из банка, чтобы построить совместную жизнь, основанную на любви и взаимоподдержке, не позволяя корпоративным политикам диктовать условия их личного счастья.Оставить комментарий
Написать комментарий